Débouchés et milieux professionnels
Les lauréats occupent des postes de niveau intermédiaire entre les cadres supérieurs et les e cadres d’exécution. Ils peuvent travailler dans l’administration centrale, les bureaux provinciaux ou des districts sanitaires et dans les centres de santé.
Compétences
De façon globale, les profils des nouveaux personnels proposés devront contribuer à une meilleure résolution des problèmes de santé qui affligent la société en général et les collectivités locales en particulier. Ils doivent être capable d’intégrer des attitudes, des aptitudes, habiletés et pratiques lui permettant de mobiliser toutes les ressources disponibles en vue de contribuer efficacement à la résolution des problèmes de santé compte tenu de son niveau de responsabilité dans le système sanitaire. Ils sont perçus comme des agents de santé spécialisés dans le domaine de santé publique.
Pour cela, ces professionnels devront être capable de :
- Organiser et effectuer des recherches ou des enquêtes sur les problèmes de santé
- .Concevoir un plan d’intervention à l’égard des problèmes prioritaires en matière de la santé.
- Assurer la formation continue, la supervision et l’encadrement du personnel de santé à différents niveaux du système sanitaire
- Appliquer les principes et les méthodes d’investigation scientifique appris permettant de résoudre les problèmes de santé en passant par les différentes phases et étapes.
- Prendre des décisions dûment motivées et en temps opportun en vue de résoudre un problème socio-sanitaire d’une communauté.
- Gérer le temps et le matériel en proposant un modèle de formule
- Présenter des cas pathologiques en discutant de leurs implications et impacts socio-économiques.
- Organiser des activités de prévention et de promotion en faveur de la santé de la mère et de l’enfant. Provoquer ou solliciter l’intervention d’un service plus capable de résoudre un problème de santé communautaire.
- Etablir, utiliser et commenter les fiches de consultations.
- Etablir, utiliser et commenter les fiches d’enquête socio- sanitaires.
- Travailler avec efficacité et efficience dans une équipe de soins de santé primaires.
- Contribuer à la sensibilisation de la communauté pour qu’elle prenne en charge certaines actions de prévention et de promotion de la santé
- Faire le diagnostic sanitaire d’une communauté
- Proposer un système de prestations de soins adaptés aux pathologies les plus couramment rencontrée
- Identifier dans les prestations de soins de santé les lacunes visibles.
- Proposer des données nécessaires à recueillir pour une meilleure planification des services de santé.
- Proposer des modèles opérationnels constructifs pour mieux organiser un service
- Gérer les ressources humaines et matérielles
- Proposer un modèle de notification de la pathologie courante dans une population
- Rédiger un rapport de stage/mission.